De acordo com o Edital publicado no Diário Oficial do Estado, o show do ex-Beatle, Paul McCartney, foi pago pelo Estado de Santa Catarina. Isso mesmo: R$800mil para que se efetivasse o show. Veja (clique na imagem para ampliar):
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TABELA DESCOMPACTADA EM VIGOR A PARTIR DE 01/JAN/2012
Esta é a tabela com os valores reais a que temos direito por Lei Federal. Ao VENCIMENTO acrescente 25% de Gratificação/Regência e Triênios.
De acordo com o Edital publicado no Diário Oficial do Estado, o show do ex-Beatle, Paul McCartney, foi pago pelo Estado de Santa Catarina. Isso mesmo. O Governador Colombo repassou à RBS a quantia de R$800mil para que se efetivasse o show. E ainda a empresa vendeu ingressos e publicidade sobre o show. Quanto custa calar a boca da imprensa?
ResponderExcluirE depois diz que não tem dinheiro para pagar os professores. Dinheiro que vem de repasse do Governo Federal, por meio do FUNDEB, e que não é devidamente aplicado onde de fato deveria ser. Isso precisa acabar. Chega de fazer o que bem quer (e interessa) com o dinheiro público, pois o que é público não tem dono. E não ter dono não significa que qualquer um pode 'pegar', mas sim que o dinheiro público pertence a todos nós, o povo!
Absurdo!!!
ResponderExcluirE o Colombo diz que não tem como pagar a gente!!!
CHAMA A POLÍCIA !!!
ResponderExcluirPEGA LADRÃO !!!
Enquanto isso nossos 30% estão mais fundos do que o Titanic.
ResponderExcluirOi anonimo, vc aimda sonha com esse 30%. Nunca mais havia ouvido falar dele.
ResponderExcluirSim colega, eu não esqueço quando se trata de mais dinheiro no bolso...eu falo por mim, eu QUERO os 30% por cento de qualquer jeito...a questão é continuar pressionando governador, secretário, deputados, etc., porque se ficarmos com os braços cruzados e só reclamando nada virá de graça.
ResponderExcluirEu não acredito que para pagar meu salario, o governo não tem dinheiro, e para pagar diversão para a elite Catarinense tenha, sim digo elite, porque o trabalhador não tem dinheiro para pagar o ingresso deste show.Mas as eleições estão aí e não devemos esquecer disto, e divulgar.Para isso temos as redes sociais.Vqawmos divulgar colegas.
ResponderExcluirÉ um absurdo a situação dos ATPs em muitas escolas, eles são os que mais trabalham e os que menos ganham. Isto sem falar que não são valorizados pelo trabalho que executam. Na maioria das unidades escolares as AEs têm muito mais importância do que os ATPs, o que deveria ser o contrário, visto que a maioria dos ATPs lida com alunos, o que gera muito mais responsabilidades do que trabalho realizado pelas AEs. Desde quando lidar com seres humanos tem menos valor do que lidar com papéis e máquinas. Está tudo errado, pois não acredito que exista uma justificativa plausível para que os AEs ganhem os tais 30%. Todas as justificativas apresentadas até hoje são ridículas, primeiro disseram que os AEs ganharam a gratificação para compensar o baixo salário, mas eles podem ascender no plano de carreira. Então só ganha pouco quem tem o nível médio, e é a minoria. Outra justificativa dada é pela responsabilidade do cargo, isto não tem lógica porque todos os cargos existentes em uma escola envolvem inúmeras responsabilidades. Sinceramente não sei se existe uma justificativa concreta para que os AEs ou mesmo os ATPs ganhem estes 30%. Quando foi realizado o concurso para ambos os cargos esta gratificação não constava no edital. No caso dos AEs, provavelmente obtiveram este benefício em 2009 devido a uma manobra da SED apoiada pela Elizete Melo, e sabe se lá o que foi acordado na época. Acho que a legitimidade de tudo isso deveria ser revista, principalmente agora que houve mudanças na equipe diretiva da SED. Se nós nunca ganharmos esta gratificação por falta de justificativa, espero que os AEs a percam, pois a justiça tem que ser feita e a isonomia salarial deve prevalecer em uma mesma classe.
ResponderExcluirUMA SUGESTÃO: MUDE O NOME DESTE BLOG PARA O QUE REALMENTE NÓS SOMOS ASSISTENTES TÉCNICOS PEDAGÓGICOS.
ResponderExcluirRACIOCINEM COMIGO, SE SÓ PARA OS ATPS O GOVERNO NÃO CONCEDEU OS 30%, IMAGINE SE ELES VÃO DAR ESTA GRATIFICAÇÃO PARA O COORDENADOR PEDAGÓGICO, QUE VAI AGREGAR TAMBÉM OS CARGOS DE OE E SUE. VAI SER MAIS GENTE PARA AUMENTAR O SALÁRIO E NINGUÉM VAI GANHAR NADA. AS MUDANÇAS PROPOSTAS PELA GILDA MARA NO SEMINÁRIO DE COORDENAÇÃO PEDAGÓGICA FORAM EMBORA COM ELA PARA O NOSSO BEM. MESMO QUE MUITOS NÃO CONCORDEM COM ISSO, TAIS MUDANÇAS NOS TRARIAM UM FARDO BEM MAIS PESADO DO QUE JÁ TEMOS, E NÃO NOS GARANTIRIA A TAL GRATIFICAÇÃO. AGORA, MAIS DO QUE ANTES OS ATPS DEVEM SE UNIR E EXIGIR OS MESMOS DIREITOS DO AES, SE ELES TÊM JUSTIFICATIVA PARA GANHAR OS 30% NÓS TBÉM TEMOS. AFINAL DE CONTAS FIZEMOS CONCURSO NA MESMA ÉPOCA E OS CARGOS COMPATILHARAM DO MESMO EDITAL. JÁ OS CARGOS DE ORIENTADOR EDUCACIONAL E SUPERVISOR ESCOLAR SÃO CARGOS MAIS ANTIGOS E ACREDITO QUE JÁ GANHEM MAIS DO QUE OS ATPS. PRECISAMOS PENSAR EM ALGO CONCRETO, UM OBJETIVO ESPECÍFICO PARA QUE NÓS ATPS POSSAMOS TER UMA CHANCE DE GANHAR ESTA GRATIFICAÇÃO TÃO SONHADA. TALVEZ RECORRER AOS DEPUTADOS SEJA UMA OPÇÃO OU ENTÃO TRAZER ALGUÉM DA SED PARA NOSSO LADO COMO FIZERAM OS AES. QUE DEUS NOS ILUMINE E COLOQUE EM NOSSO CAMINHO ALGUÉM QUE OLHE POR NÓS E NOS AJUDE.
UMA SUGESTÃO: MUDE O NOME DESTE BLOG PARA O QUE REALMENTE NÓS SOMOS ASSISTENTES TÉCNICOS PEDAGÓGICOS.
ResponderExcluirRACIOCINEM COMIGO, SE SÓ PARA OS ATPS O GOVERNO NÃO CONCEDEU OS 30%, IMAGINE SE ELES VÃO DAR ESTA GRATIFICAÇÃO PARA O COORDENADOR PEDAGÓGICO, QUE VAI AGREGAR TAMBÉM OS CARGOS DE OE E SUE. VAI SER MAIS GENTE PARA AUMENTAR O SALÁRIO E NINGUÉM VAI GANHAR NADA. AS MUDANÇAS PROPOSTAS PELA GILDA MARA NO SEMINÁRIO DE COORDENAÇÃO PEDAGÓGICA FORAM EMBORA COM ELA PARA O NOSSO BEM. MESMO QUE MUITOS NÃO CONCORDEM COM ISSO, TAIS MUDANÇAS NOS TRARIAM UM FARDO BEM MAIS PESADO DO QUE JÁ TEMOS, E NÃO NOS GARANTIRIA A TAL GRATIFICAÇÃO. AGORA, MAIS DO QUE ANTES OS ATPS DEVEM SE UNIR E EXIGIR OS MESMOS DIREITOS DO AES, SE ELES TÊM JUSTIFICATIVA PARA GANHAR OS 30% NÓS TBÉM TEMOS. AFINAL DE CONTAS FIZEMOS CONCURSO NA MESMA ÉPOCA E OS CARGOS COMPATILHARAM DO MESMO EDITAL. JÁ OS CARGOS DE ORIENTADOR EDUCACIONAL E SUPERVISOR ESCOLAR SÃO CARGOS MAIS ANTIGOS E ACREDITO QUE JÁ GANHEM MAIS DO QUE OS ATPS. PRECISAMOS PENSAR EM ALGO CONCRETO, UM OBJETIVO ESPECÍFICO PARA QUE NÓS ATPS POSSAMOS TER UMA CHANCE DE GANHAR ESTA GRATIFICAÇÃO TÃO SONHADA. TALVEZ RECORRER AOS DEPUTADOS SEJA UMA OPÇÃO OU ENTÃO TRAZER ALGUÉM DA SED PARA NOSSO LADO COMO FIZERAM OS AES. QUE DEUS NOS ILUMINE E COLOQUE EM NOSSO CAMINHO ALGUÉM QUE OLHE POR NÓS E NOS AJUDE.
Gente não é o nome do cargo que importa é a vonatde polític aque falta, somos discriminados de todos os lados, não sei quanto a vcsn mas, sou ATP mas deverias ser SSS sem sala, sem salário digno, Sem valorização....
ResponderExcluirTALVEZ O NOME NÃO IMPORTE MESMO, O QUE DEVERIA IMPORTAR É A FALTA DE UNIÃO DOS ATPS, E A SUBMISSÃO EM ACATAR TUDO QUE A SED IMPÕE E PROMETE SEM QUESTIONAMENTOS.
ResponderExcluirE VC CARO COLEGA MESMO SE SENTINDO DESAMPARADO NÃO DESISTA, LUTE POR SEU ESPAÇO DENTRO DA ESCOLA. EXIJA UM LOCAL DECENTE PARA TRABALHAR, VC TEM DIREITO A PELO MENOS UMA MESA DE TRABALHO PARA QUE POSSA ORGANIZAR SUA ROTINA. SE NÃO PUDER TER UM ESPAÇO SÓ PRA VC, ENTÃO PEÇA A DIREÇÃO PARA DIVIDIR UMA SALA COM OUTROS FUNCIONÁRIOS. NÃO SEI BEM QUE TIPO DE FUNÇÕES VC REALIZA, MAS SE SÃO DE NATUREZA PEDAGÓGICA PODE MUITO BEM TRABALHAR NA MESMA SALA QUE OS ORIENTADORES EDUCACIONAIS E SUPERVISORES ESCOLARES. VC PODE TAMBÉM AJUDAR E TER SEU ESPAÇO NA SECRETARIA. AGORA VC ESTAR SEM UM LOCAL FIXO DENTRO DA ESCOLA PARA DESENVOLVER SUAS ATIVIDADES É NO MÍNIMO UM CASO PARA A JUSTIÇA DO TRABALHO. NÃO ABAIXE A CABEÇA, SE IMPONHA E EXIJA O DEVIDO RESPEITO.
O Secretário de Estado de Turismo à época da assinatura do contrato era CESAR SOUZA JUNIOR... será dinheiro para campanha?
ResponderExcluirOlá Pessoal!!!
ResponderExcluirPra quem luta para ser Assessor ou Gestor Escolar, quero compartilhar que mais uma escola do Estado SC, Dom Gregório Warmeling Bal Barra do Sul, tem na Assessoria Escolar uma ATP. Pra uns pode e pra outros não. O négócio mesmo é o QI... Parabéns ATP...
Pelo menos alguém está sendo reconhecido... Aqui no Oeste o ATP "não pode" ser assessor de direção, quanto menos gestor... é só trabalhar as quarenta horas relógio sem parar, pois somos aq "alma da escola"... sacanagem...
ExcluirGostaria de saber se os representantes que entregaram as reinvidicações ao secretariado está tomando frente em ir pedir explicações ou foi só um momento a mais e que já está esuqecido?
ResponderExcluirO que houve com o blog dos Coordenadores Pedagógicos? Por que o nome foi alterado?
ResponderExcluirPelo que eu saiba ainda somos ATPs, então não tem sentido nos denominarmos Coordenadores Pedagógicos. Agiu certo o dono do blog em mudar o nome.
ExcluirQuando o blog foi criado ele dirigia o conteúdo aos ATPs e Especialistas, identificando-os como Coordenadores Pedagógicos.
ExcluirPenso que o nome poderia mudar mas deveria comunicar antes e explicar o motivo.
Perde-se muito tempo discutindo coisas banais, como nome, etc. Temos várias formações acadêmicas o que dificulta ter a mesma capacitação a fim de trabalhar com professores e alunos. Faz falta nas escolas orientadores e supervisores, se o governo quer que tenhamos suas atribuições, temos que ter muita formação para tal. Só quando vc tem propriedade do conhecimento vc poderá trabalhar com segurança e se valorizar.
ResponderExcluirConcordo com você. Mas o blog não irei mais visitar. Como sou especialista fui excluída deste espaço de discussão. Só lamento, pensei ser esta uma oportunidade de união, inclusive para lutarmos pela aposentadoria especial.
ExcluirSó tem direito a aposentadoria especial quem é efetivo como professor, inclusive os que trabalharam fora da sala de aula por algum tempo. Já houve uma tentativa de incluir os especialistas nesta aposentadoria e foi vetada pelo STF, portanto esta sim é uma discussão inútil. Em minha opinião os professores devem ter mais privilegios do que os especilistas, AEs e ATPs, pois o trabalho duro mesmo é em sala de aula.
ExcluirVoce deve ser um prof. Pois é qdo os iperativos fazem um escacel dentro da sala o prof. queridinho pede sooocorro e corre para os especialistas ou ATP. Coitados de vcs. tenho pena.
ExcluirACHO MAIS FÁCIL FAZER CONCURSO NOVAMENTE PARA OS CARGOS DE OE E SUE, POIS TEM BASTANTE GENTE FORMADA NA ÁREA E QUE APESAR DO BAIXO SALÁRIO QUER TER UM EMPREGO PÚBLICO.
ResponderExcluirGOSTARIA DE SABER SE TEM ALGUM GRUPO SE MOBILIZANDO PARA LUTAR PELOS 30%, SE ALGUÉM TIVER ALGUMA NOVIDADE POSTEM AQUI
ResponderExcluirANONIMO... é nós por nós se nós não nos unir thau....
ExcluirOUTRA DISCUSSÃO INÚTIL É A DESSES 30%. O MAGISTÉRIO LUTA PELA APLICAÇÃO DO PISO NA CARREIRA E DUVIDO QUE SÓ NÓS GANHAREMOS ISSO, ACHO INJUSTO. O FOCO DEVERIA SER NOSSAS ATRIBUIÇÕES. GILDA SE FOI, ACABOU. OUTRA ERA INICIA-SE.
ResponderExcluirLeiam na blog do Sinte/SC: http://sinte-sc.blogspot.com.br/2012/05/sinte-exige-governo-recua-e-autoriza.html
ResponderExcluirSINTE exige e Governo autoriza escolas a elaborarem seus calendários de reposição
ResponderExcluirDurante várias rodadas de negociações com o Governo do Estado, o SINTE SC persistiu na questão da reposição das aulas e o não desconto das faltas dos grevistas em suas folhas. Respeitando encaminhamento decidido e aprovado na última assembleia estadual pela categoria.
Diante da insistência do sindicato, a Secretaria de Estado da Educação mudou sua posição inicial e encaminhou as GEREDs, ofício enviado por email pelo Gabinete do Secretário Deschamps, autorizando as escolas a elaborarem seus calendários de reposição, cumprindo com os dias letivos, direito dos alunos. A autonomia escolar foi garantida, esta uma bandeira fortemente defendida pelo SINTE junto ao Estado.
Trechos do ofício com algumas orientações relacionadas à elaboração do calendário de reposição de aulas:
- As GEREDs devem solicitar às unidades escolares a elaboração do calendário escolar de reposição de aulas;
- É da alçada das GEREDs a supervisão e acompanhamento dos respectivos calendários de reposição. Alertamos para que sejam garantidos os 200 dias letivos e às 800 horas aos alunos neste processo de reposição;
- O calendário escolar deverá ser discutido com a comunidade escolar e elaborado de acordo com a realidade de cada escola em específico.
Quanto à questão das discussões acerca do reajuste do piso e descompactação da tabela do plano de carreira do magistério, o SINTE afirma que já apresentou proposta ao Governo, com as diretrizes, bem como o modelo de tabela, aprovadas pela categoria na Assembleia Estadual de Lages, no ano passado, restabelecendo os percentuais entre os níveis e referências.
Até o momento, não recebemos uma proposta com metas, prazos ou percentuais por parte do Governo, para que efetivamente as negociações avancem. Os representantes do SINTE que fazem parte da mesa esperam que para o próximo encontro agendado para amanhã, dia 30, que deve contar com a presença do Secretário Eduardo Deschamps, o Estado apresente algo novo para a categoria.
Pelo jeito amanhã terá mais uma reunião do tal Grupo de Estudos, em que o Sinte não é ouvido e o governo decide o q bem entende, realmente é só pra inglês ver...
ResponderExcluirÉ deprimente a passividade dos ATPs, não participam dos blogs, não trocam idéias, não se unem...
ResponderExcluirDepois não adianta reclamar...
ATENÇÃO ATPS E ESPECIALISTAS DA GERED DE MARAVILHA, VAMOS PARA O CURSO EM MARAVILHA OU NÃO?????
ResponderExcluirCURSO PARA QUE?
pARA GANHAR MAIS RESPONSABILIDADES?
SEM NENHUM GANHO?
NA NOSSA ESCOLA ESTAMOS PENSANDO EM NÃO IR.
SE RECEBER UM OK DE TODOS OS ESPECIALISTAS E OS ATPS.
NÃO VAMOS...
VAMOS NOS COMUNICAR PELO BLOG!
TÁ BOM ANONIMO,
ResponderExcluirVAMOS NOS UNIR BOICOTANDO TODOS OS CURSO QUE OS PORCARIAS IMPONHAM PARA NÓS,
SÓ VAMOS PARA O COLÉGIO E PRONTO.
VAMOS ARTICULAR UMA REUNIÃO.
PARA NÓS UNIR CADA VEZ MAIS.
Eu já não sei mais oq fazer, to mais perdido do que cego em tiroteio, quanto ao curso seria uma boa se conseguissemos nos unir e nos reunir em outro local, precisamo trocar idéias, ter conteúdo pra trazer aos nossos professores e alunos, não ficar o dia todo ouvindo ladainha e PROMESSAS que nunca se concretizarão, e outra já viram quem vai dar esse curso na SDR de MARAVILHA?Por DEUS, mais um dia perdido. Se conseguirem convencer o povo nos comunicamos por aqi.
ResponderExcluirNão podemos nos perder temos que sempre manter o foco...
ExcluirSempre em frente...
oi, concordo com vcs temos que nos unir... sugestão encaminhar para todos os ATP com um email onde podemos confirmar participação ou não no curso, penso que devemos deixar eles a ver navios, como sempre deixam nós...Só nas promessas...
ResponderExcluirPois é vc tem o E-mail de todos os ATP.
Excluirnão tenho, é uma vergonha, sei deveriamos todos ter de todos.
ExcluirOi ATPS vcs sabem o que nós vamos fazer em Maravilha vamos aprender de que maneira vamos encaminhar a formação continuada em julho com os professores.
ResponderExcluirpode ou querem mais....
ou será que é uma oportunidade para nós nos organizar.
tive uma ideia não sei se é valida mas, se fossemos até a gered neste dia do curso e se não tem nada de bom saiermos da sala em fila indiana KKKK e nos reunir em outro local para conversar o que realmente interessa. SÒ QUERIA VER A CARA DELES.... rsrsrrsrssrsrsr
ResponderExcluirPois é soube dessa formaçao continuada q teremos q passar aos professores, mas me nego a fazer isso, primeiro q olhem os horarios de diretores e o assédio moral que nos levam a tomar remédios. E se é para ouvir abobrinhas que nos deixem em nossas escolas.
ResponderExcluirTomar rémédio nem pensar!!!! sou forte e não tem diretor pau mandado que vai me derrubar.....
ExcluirConcordo com a coléga que temos que ir e rebater o Sr. Almir.
Qdo ele fala que o misero vale é para ir em curso e pagar o almoço.... Daonde se qdo eles vão em tigrinhos eles ja ganham diária, e nós temos que tirar do bolso.
TEMOS QUE NOS UNIR..........
qDO QUEREM SE COMUNICAR COMIGO, MEU NOME E MANI SAU KKKKKKKK.
Pois é temos que conversar sobre o RESSARCIMENTO DE DESPESAS.....
ExcluirQue alem de ganhar pouco temos que pagar toda as despesas então que não dão cursos
só para se promoverem...... a GERED que de seus pulos.....paguem nosso rango....
Gente andei lendo por ai, que o gov quer extinguir duas GEREDs e diminuir o "povo" que trabalha nas demais...então...as GEREDs que não demostrar trabalho será fechada ou alguns puxas deverão voltar para as escolas... então vão mostrar trabalho. E adivinha!!! vai sobrar para quem???? nós é logico.E sem ganhar nadinha por isso. KKKK
ExcluirAcabei de falar com a Marcia e ela confirmou q cada um banca sua despesa, é brincadeiraaaaa, e me disse q como estão em contensão de gastos não podem pagar e nós ainda é para irmos, pôr carro, gasolina, substituo em outra escola pois tb dou aulas pelo nosso baixo salário, quero saber quem irá a esse curso, pois eu não vou.
ResponderExcluirNenhum ATP deve ir a este curso por vários motivos, primeiro já temos trabalho demais com os alunos para agora ganhar mais uma atribuição que é ser responsável pela capacitação dos professores. Isto é um absurdo, o governo quer suprir a falta de supervisores escolares, já que não fazem mais concursos para tal cargo, e sobrecarregar os ATPs. A formação de professores não é função dos ATPs, até pq a maioria tem licenciatura. E não adianta acreditarem em gratificação de 30%, pq se eles não querem gastar dinheiro pagar bancar cursos de capacitação o que dirá nos pagar esta gratificação. O governo que volte a fazer mais concursos para suprir a fata de supervisores e orientadores nas escolas. Não se iludam é uma tremenda roubada...
ResponderExcluirPois é anônimo onde estão os diretores e assessores? Eles são muito bem pagos para fazer a capacitação com os professores. E não nós atps e especialistas. O governo ou a SED que propicie uma capacitação com pessoas capacitadas para tal. Me nego.....
Excluirfalando sério que vamos ou não na capacitação?
ResponderExcluirnão 1 voto.
votem vcs também...
Assim pessoal ATPs, vamos todos dia 14 e faremos uma reunião na hora de meio dia e vamos decidir se é viavel nós ficar ou não, mas temos que questionar o que nós estamos fazendo, se é realmente para nós repassar conhecimento para os professores estamos fora.......mas vamos ter uma oportunidade para nos reunir e conversar por isso vamos todos de faca na bota..... deu leva....
ResponderExcluirEM MINHA OPINIÃO NENHUM ATP DEVE IR A ESTE CURSO, SE ALGUÉM FOR ESTARÁ DANDO MARGEM PARA A DIREÇÃO COBRAR MAIS UMA ATRIBUIÇÃO DA GENTE. REUNIÃO ENTRE NÓS PODERIA SER EM OUTRA OCASIÃO, NÃO ACHO VIÁVEL NO DIA DO CURSO. EU VOTO NÃO É CLARO.
ResponderExcluirCaro anonimo imagino quem seja vc (C) Vamos sim, tbm não iria mas acho que vai ser uma oportunidade para nós nos organizar. Vcs estão fazendo os projetos interdisciplinares para mandar para as gereis, eles pedem pedem e aqui só é feito o que interessa para a escola....não para a GERED se promover com o trabalho da escola.....Isso é boicotar, se os diretores quiserem eles que façam ganham bem para isso.
ExcluirMas concordo em ir, pois seria o momento de podermos questionar e se a coisa não andar voltamos, pois como já sitado, diretores e assessores são muito bem pagos para repassarem conhecimento, será o momento de nos reunirmos e impôs certas colocações!
ResponderExcluirGostaria de saber oq os representantes que foram eleitos em FLORIPA estão fazendo, sumiram????? Queremos novidades.
ResponderExcluirBem uma das representantes de Floripa sou eu Erlani, esteve tudo parado pois dependemos do Cesar de Floripa mas acho que é hora de nos começar se unir aqui na GERED de Maravilha e espandir para outras GEREDs.Temos que fazer com que mais ATPS e especialistas visitem este blog, por que não tem como nós nos organizar se nem 2% dos ATPS, sabem o que está acontecendo.
ResponderExcluirOlá, sou ATP da Regional de Videira, sempre estou acompanhando o blog e a comunidade dos ATPs. Aqui quase nunca faço comentários, pois nunca percebi grandes novidades. Acho, também que a comunidade no orkut já foi mais ativa, porém o povo (ATP) anda sumido e sem novidades interessantes!!! Principalmente no que diz respeito aos 30%. Sinceramente acho que estamos longe de uma organização que faça diferença, e enquanto não aprendermos a nos organizarmos como categoria, não vamos conseguir 1% a mais. Acho que devemos ter claro em mente, seriamente, que não somos professores, somos ATPs, ATPs, e é lutando pela NOSSA classe que realmente conseguiremos avanços em todos os sentidos, até mesmo salarial. Deixo claro que não tenho nada contra a categoria PROFESSOR (sou efetiva 20 horas como professora) e sinceramente, vemho percebendo que o SINTE nem sabe que nós ATPs existimos,não estão nem ai para nós, escuto o tempo todo em reuniões os ATPs falando e agindo como se fossemos da mesma classe dos professores. Os professores e AEs conseguiram alguns avanços salariais, por menores que sejam, mas conseguiram. E nós? nada!!! sinceramente é decepcionante!!!!
ResponderExcluirOla,Prof. Marcia concordo com vc, temos que nos abraçar e lutar juntos quanto os 30%não vamos ganhar ante de 2014 isso foi o próprio Secretario que falou em um curso de diretore e ATPs, que não tem dinheiro e nem sabe pq, foi prometido isso.Bem voltando ao assunto, então toma a frente de tudo e vamos começar a nos organizar , pega o E-mail de seus colégas e fala para eles participar deste blog e vamos marcar um encontro macro regional para um grande inicio de organização. ´para nós começar falar a mesma linguagem de ATPs.
ExcluirProfe e ou ATP Márcia, fico triste porque vocês esquecem dos Especialistas (orientador, administrador e supervisor) que estão no mesmo barco que vocês.
ResponderExcluirConcordo com as ATPs e tb com a especialista/orientador/supervisor/administrador... estamos todos na deriva, hoje, em uma reunião que tivemo na SDR de MARAVILHA, o gerente não deu nenhuma novidade, simplesmene disse q ele está fazendo a parte dele, q nós devemos fazer um ofício reivindicando os 30% q ele entregará em mãos, pra mim, é só conversa, pois já fizemos vários ofícios, e outros ja dizem que deveriamos conseguir uma madrinha... era só o q faltava, mas pelo visto vaí ser assim, enfim, gostei da idéia de puxarmos o povo todo para uma reunião para nos organizarmos, pq se não os outros ganham e nós chupamos o dedo.
ResponderExcluirPois é COLÉGAS: O gerente geral quer se promover com os ATPs e Especialistas, dizendo que é para nós fazer um oficio para mandar para o Secretário, que besteira como se nós só da GERED de Maravilha vamos ter força, temos que fazer sim um documento e mandar para o secretário mas com uma pessoa que está junto naquele grupo de estudo do governador, seria muito utópico pensar que o gerente da nossa regional vai ter poder de fazer algo por nós ele é pura rejeição ele só vai piorar nossa condição de pedintes ou reivindicadores,ainda dizendo que ele quer fiscalizar o documento antes de ir para o Secretário que idiota, e se nós fizer isso iremos ser muito ingênuos, temos que arrumar alguém de peso. Quem? Sugestão.
ResponderExcluirUm recado para Marla e Cesar de Floripa, Mandem por favor noticias de vcs, alguma novidade, algum avanço ou boas novas, que nós do oeste estamos pedindo ajuda, temos que se abraçar para ganhar ou perder mas temos que estar unidos ou pelo menos saber o que acontece com nós ATPs e Especialistas.
ResponderExcluirAbraço,
Erlani
oi, a curso de ATP e Especialistas em MH realmente foi bom, mas a intenção não é boa. Somente estão nos oferecendo este curso para que nós assumamos a formação continuada na escola. Vamos tem mais essa função???? e qual mais ainda nos darão????Ou das outras podemos deixar de realizar na escola para dar tempo de se dedicar a formação???? Para aumentar nossa salario ninguem se mobiliza, mas, para dar mais trabalho para nós todos da GERED estão todos lá falano o quanto somos importante no pedagógico da escola. Mas pagam quem lida com o burrocrático, isso me revolta sabia...
ResponderExcluirÉ só nós recusar em fazer, por que esta bola já foi passada para frente, era para a GERED fazer e passaram para os diretores os diretores não aceitaram e agora passaram para os ATPs e Especialistas, agora estamos com a batata quente na mão. Vamos jogar devolta para a GERED? Sem falar que era para nós ir em Floripa este ano. Eu me recuso em dar este rostinho lindo que a mamãe beijo para os prof. bater.
ExcluirPois é, cadê a o povo de Floripa q está perto da secretaria pra nos ajudar ou vamos esperar q só nós do OESTE( e bem longe) faremos e consiguiremos tudo sozinhos? Acorde povo de FLORIPA vamos a luta, vamos nos reunir e se preciso arrumar alguém lá dentro da SED/ assembléia ou sei lá inde para q nos ajude, não temos apoio na verdade é de ninguém pois o q se reparou, ontem, na última reunião aqui na SDR(éca) de MH é q estão jogando um contra o outro e não sabem nos dar a resposta e ainda se dizem em economia de gastos!!!! E nóssssss, não estamos em economia de gastossssssssssssssssssssssssssssss?
ResponderExcluirSinceramente pessoal não adianta se iludir com estes 30%, pois enquanto estiver este povo da tríplice aliança no poder não vai rolar mesmo... Os AEs ganharam pq a Elizete Melo abraçou a causa deles que conseguiram este aumento pq ela quis, e com certeza a mesma obteve alguma vantagem com isso. Em minha opinião a vantagem foi de trazer uma parcela da educação para o lado do governo, mas isso é só uma suposição. Vocês acham que alguém lá da SED vai lutar por nós? Qual seria o benefício que obteriam com isso? Pelo contrário dar 30% aos ATPs e Especialistas geraria muito gasto na opinião do governo. Então como nos pagarão esta gratificação se nem querem nos pagar os 16% que falta para completar os 22%, visto que nos deram somente os míseros 8%. Acredito que dinheiro tem, mas se eles não estão cumprindo uma lei federal o que dirá dar uma gratificação sem uma justificativa plausível. Vamos ser francos esta gratificação dada as AEs não tem uma justificativa razoável, assim como não teria para nós tbém. Baseado no que vocês acham que deveria ser dada esta gratificação do ponto de vista legal? Nem a AEs merecem estar ganhando, assim como nós tbém. O que deveríamos fazer é lutar pela carreira e não por estes penduricalhos. Mas já que as AEs continuam ganhando a tal gratificação, e acho difícil que mesmo sem boa justificativa elas percam este benefício eu sou a favor de somente os de ATPs se unirem. Não é questão de discriminar os especialistas, mas com certeza ganhamos menos que eles que já estão na escola há mais tempo. Por isso, só os ATPs devem se unir e usar a mesma justificativa que as AEs se valeram, que é a de termos hoje o salário mais baixo da escola e precisamos de uma compensação. Quem sabe deste jeito conseguiríamos alguma coisa e a parcela de funcionários seria bem menor para reivindicar os 30%. É apenas uma sugestão e que me desculpem os especialistas.
ResponderExcluirFormação de professores não é função do ATP, não aceitem isso, esta é uma atribuição do supervisor escolar, se o governo acha que existem poucos supervisores que faça concurso público para este cargo. A maioria dos ATPs não fez concurso para isso e nem tem formação para ser responsável pela capacitação de professores. Nem se algum dia eles nos derem os 30% para fazer isso não aceitem, é uma tremenda roubada. Quem aceitar isso, não pode esquecer que além de trabalhar com os alunos vai ter tbém que trabalhar com professores e isto é humanamente impossível e prejudicial para nossa saúde, assim como para os segmentos da escola que ficam carentes do devido atendimento. Não aceitem imposições da SED, o que vale é o que está no edital de nosso concurso não se esqueçam disso. Um abraço a todos!
Retificando alguns pontos do comentário anterior, leiam este último por favor:
ResponderExcluirSinceramente pessoal não adianta se iludir com estes 30%, pois enquanto estiver este povo da tríplice aliança no poder não vai rolar mesmo... Os AEs ganharam pq a Elizete Melo abraçou a causa deles que conseguiram este aumento pq ela quis, e com certeza a mesma obteve alguma vantagem com isso. Em minha opinião a vantagem foi de trazer uma parcela da educação para o lado do governo, mas isso é só uma suposição. Vocês acham que alguém lá da SED vai lutar por nós? Qual seria o benefício que obteriam com isso? Pelo contrário dar 30% aos ATPs e Especialistas geraria muito gasto na opinião do governo. Então como nos pagarão esta gratificação se nem querem nos pagar os 16% que falta para completar os 22%, visto que nos deram somente os míseros 8%. Acredito que dinheiro tem, mas se eles não estão cumprindo uma lei federal o que dirá dar uma gratificação sem uma justificativa plausível. Vamos ser francos esta gratificação dada as AEs não tem uma justificativa razoável, assim como não teria para nós tbém. Baseado no que vocês acham que deveria ser dada esta gratificação do ponto de vista legal? O que deveríamos fazer é lutar pela carreira e não por estes penduricalhos. Mas já que as AEs continuam ganhando a tal gratificação, e acho difícil que mesmo sem uma boa justificativa elas percam este benefício eu sou a favor de somente os ATPs se unirem. Não é questão de discriminar os especialistas, mas com certeza ganhamos menos que eles que já estão na escola há mais tempo. Por isso, só os ATPs devem se unir e usar a mesma justificativa que as AEs se valeram, que é a de termos hoje o salário mais baixo da escola e precisamos de uma compensação. Quem sabe deste jeito conseguiríamos alguma coisa e a parcela de funcionários seria bem menor para reivindicar os 30%. É apenas uma sugestão e que me desculpem os especialistas.
Formação de professores não é função do ATP, não aceitem isso, esta é uma atribuição do supervisor escolar, se o governo acha que existem poucos supervisores que faça concurso público para este cargo. A maioria dos ATPs não fez concurso para isso e nem tem formação para ser responsável pela capacitação de professores. Nem se algum dia eles nos derem os 30% para fazer isso não aceitem, é uma tremenda roubada. Quem aceitar isso, não pode esquecer que além de trabalhar com os alunos vai ter tbém que trabalhar com professores e isto é humanamente impossível e prejudicial para nossa saúde, assim como para os segmentos da escola que ficam carentes do devido atendimento. Não aceitem imposições da SED, o que vale é o que está no edital de nosso concurso não se esqueçam disso. Um abraço a todos!
Sou um especialista e tenho pena de vc. Vc pensa pequeno, fala sem conhecimento de causa.Informe-se antes de postar algo. Por isso é que as coisas estão como estão.
ExcluirConcordo, temos q nos unir ATP, ESPECIALISTA, ORIENTADOR, ETC, ETC, ETC
ExcluirTAMBÉM CONCORDO EM UNIÃO E RESPEITO. SEGREGAÇÃO ENFRAQUECE A TODOS.
ResponderExcluirSOMOS 2 ATP'S E TRABALHAMOS EM EQUIPE COM UMA OE, TUDO É FEITO COM RESPEITO, UNIÃO, DIÁLOGO E COLABORAÇÃO.
ONDE HÁ TRABALHO COM PROFISSIONALISMO NÃO HÁ LUGAR PARA OUTRAS COISAS PEQUENAS.
SE TÊM TANTOS ATPS E ESPECIALISTAS UNIDOS ASSIM, PQ QUE NÃO FIZERAM ALGUMA COISA ATÉ AGORA?
ResponderExcluirTEM UMA OE COM PENA DE MIM E DIZ QUE EU PENSO PEQUENO ESSA É BOA KKKKKKKK
QUEM PENSA PEQUENO É VC QUE NÃO ACEITA A OPINIÃO DOS OUTROS E NEM ME CONHECE PARA FALAR ESTAS COISAS, ISTO É UMA FALTA DE RESPEITO...
Não se faça de desentendido. União é tudo.
ResponderExcluirE o q me irrita é q um professor ACT na 7A ganha R$130,00 a mais do que eu, efetivo, na 10C, e ainda querem nos fazer engolir certas coisas, sinto muito, eu já comecei a um bom tempo dizer a palavra não!!!
ResponderExcluirpois é irritante mesmo,pior é que ainda acham que devemos ter mais respoabilidades a cada dia. Formação continuada dos professores NÂO! Vaõ os Diertores e assessores que ganham gratificação dar o curso quero participar sim mas não ser o responsável . Tô fora.
ResponderExcluirIsto só acontece aqui mesmo em SC, que a gente faz um concurso com determinadas funções e aí querem encher os ATPs com mais atribuições. Não aceitem isso, não somos supervisores escolares para cuidar da formação de professores, não aceitem mais esta tarefa nem com gratificação. Pq não adianta uma gratificação e ter o dobro das atribuições, e o pior é atender professores, pais e alunos ao mesmo tempo, com certeza é isso que vai acontecer... Pelo que eu saiba as AEs ganharam os 30% e não tiveram acréscimo de funções, então pq só nos darão a gratricação se aceitarmos mais trabalho, é muita injustiça mesmo. Não compareçam aos cursos com esta proposta, não devemos ter medo de nada, afinal de contas ninguém é obrigado a acumular funções, não tenham medo já saímos do estágio probatório...
ResponderExcluirGovernador declara que pagou os 22% de reajuste ao magistério em 2012
ResponderExcluirO SINTE/SC repudia as declarações do Governador Raimundo Colombo ao Jornal Diário Catarinense de hoje, 20 de junho, página 15, no Informe Econômico. Na nota, Colombo declara que: “Lembrou que os professores receberam um reajuste de 22% este ano”.
O sindicato garante que o único reajuste pago à categoria foi através de gratificações concedidas aos trabalhadores (as) da educação, os quais, não recebiam o teto mínimo de R$1450,00, uma adequação, para que os mesmos alcançassem esse valor, como rege a Lei. Contudo, os servidores da educação pública do estado, até agora, receberam apenas 8% de reajuste, 4% pagos em janeiro e 4% em maio, mesmo percentual concedido a todos os servidores do Estado.
O SINTE lembra que o pleito da categoria é o reajuste de 22% na carreira, hoje achatada, e para todos, ou seja, a aplicação da Lei do Piso para os profissionais desde o nível 1A ao 12G, na atual tabela do plano de carreira.
O SINTE declara ainda, que se sente ofendido com as declarações do Governador, este que esqueceu a greve deflagrada neste ano, reivindicando o reajuste do piso, bem como, as mesas de negociações que ainda estão acontecendo para tentar encontrar uma saída para a categoria. Vale salientar também, que este Governo disse que não pagará o reajuste esse ano, em sua última proposta, é sugerido o pagamento parcelado em cinco vezes, até dezembro de 2013. Porém, a Lei é clara, e estabelece que o reajuste dever ser pago a partir de janeiro desse ano. Sendo assim, o Governo não está cumprindo a Lei do Piso Nacional para o magistério catarinense.
Veja a declaração do Governador:
FONTE BLOG DO SINTE
Governador declara que pagou os 22% de reajuste ao magistério em 2012
ResponderExcluirO SINTE/SC repudia as declarações do Governador Raimundo Colombo ao Jornal Diário Catarinense de hoje, 20 de junho, página 15, no Informe Econômico. Na nota, Colombo declara que: “Lembrou que os professores receberam um reajuste de 22% este ano”.
O sindicato garante que o único reajuste pago à categoria foi através de gratificações concedidas aos trabalhadores (as) da educação, os quais, não recebiam o teto mínimo de R$1450,00, uma adequação, para que os mesmos alcançassem esse valor, como rege a Lei. Contudo, os servidores da educação pública do estado, até agora, receberam apenas 8% de reajuste, 4% pagos em janeiro e 4% em maio, mesmo percentual concedido a todos os servidores do Estado.
O SINTE lembra que o pleito da categoria é o reajuste de 22% na carreira, hoje achatada, e para todos, ou seja, a aplicação da Lei do Piso para os profissionais desde o nível 1A ao 12G, na atual tabela do plano de carreira.
O SINTE declara ainda, que se sente ofendido com as declarações do Governador, este que esqueceu a greve deflagrada neste ano, reivindicando o reajuste do piso, bem como, as mesas de negociações que ainda estão acontecendo para tentar encontrar uma saída para a categoria. Vale salientar também, que este Governo disse que não pagará o reajuste esse ano, em sua última proposta, é sugerido o pagamento parcelado em cinco vezes, até dezembro de 2013. Porém, a Lei é clara, e estabelece que o reajuste dever ser pago a partir de janeiro desse ano. Sendo assim, o Governo não está cumprindo a Lei do Piso Nacional para o magistério catarinense.
Veja a declaração do Governador
FONTE:SINTE
Pois bem, hj ligaram da SDR q o bendito curso da SDR de MARAVILHA foi transferido para dia 05/07, sinto muito, mas para ganhar um pouco mais precisei pegar aulas e neste dia tenho aulas para dar e irei para a escola e nao para este curso. Se querem formaçao para professores que chamem os diretores, alias muito bem pagos e trabalaho q é bom...nada... enfim, sou um ATP do qual assumi a camisa e não tenho medo de palavras ditas em tom de voz alta,indignado e revoltado com nossa situação.
ResponderExcluirConcordo .... anônimo todos nós deveríamos desistir deste curso idiota que a dinâmica toma conta, que idiotice.....concordo qdo diz que é os diretores que tenham que prosseguir com este curso......
ResponderExcluirTambém concordo. Isso é função de Diretor e assessor.
ResponderExcluirMudança de data da reunião do Conselho Deliberativo
ResponderExcluirCoordenadores Regionais, Municipais e Conselheiros
Companheiros/as,
Tendo em vista a não realização da reunião de negociação com o governo do estado no dia 27/06/2012, comprometeu com isso, a conclusão das negociações, sendo que a mesma somente será realizada no dia 04/07. Comunicamos a transferência da data da reunião do Conselho Deliberativo do dia 30/06 para o próximo sábado, dia 07/07, após a realização da próxima reunião com o governo do estado, em que este, deverá detalhar melhor sua proposta, para que os conselheiros possam ter maiores subsídios para a discussão e definir o melhor posicionamento do sindicato em relação ao plano de lutas da entidade.
Certos de contarmos com a atenção de todos, subscrevemo-nos com;
Saudações Sindicais;
Fonte: Blog do Sinte/SC
E continua a enrolação, nem 30%, nem 22% e nem a descompactação da tabela...
ResponderExcluirO que houve com o dono deste blog? Se desistiu de administrá-lo passa a bola para outro ok
ResponderExcluirOs donos somos nós ATPs.... vamos bombar este espaço criticar postar noticias denunciar diretores que vão em salão fora de hora, fazer suas coisa particulares...não se comprometendo com a escola, só por que são cabos eleitorais do governo
ResponderExcluirOlha caro colega anônimo, sou ATP da gerencia de Lages, pensei que era só por aqui que Diretor não gosta de trabalhar mas vejo que me engano. Principalmente os que tem dedicação exclusiva e só fazem mal e porcamente 10 períodos na escola achando que ainda tem direito a folga.. KKKKKKKKKKKKKKKKKKKK
ExcluirClaro que este blog é nosso, mas tem uma pessoa responsável que administra o blog e posta na página principal, por isso esta pessoa tem que se manifestar ou então passa a vez para outro ATP ok
ExcluirAntes de tudo, para sermos respeitados, vamos escrever o português corretamente!
ResponderExcluirÉ estranho que este curso de capacitação, o primeiro voltado para a formação de professores, seja realizado em Maravilha... Será que é mais uma estratégia do governo e da SED para nos enfiar goela abaixo mais atribuições? Pensem comigo: este povo q está no governo, a famosa tríplice aliança, sempre obteve bons resultados durante as campanhas eleitorais no Oeste(interior), porque eles sabem que o povo do litoral não cai tão fácil na conversa deles... Então será que eles pensam que iniciar esta capacitação no oeste terá uma maior receptividade e menos críticas do que se iniciassem no litoral? Se tudo correr como eles querem aí sim vão cobrar dos ATPs que fazem parte das outras Gered's. Quero deixar claro que isto é só uma suposição, pq deste governo se pode esperar tudo.
ResponderExcluirATPs de Maraviha e adjacências mostrem ao governo que já estão fartos de ganhar mais trabalho e nenhuma valorização. Se a maioria comparecer a este curso vai dar margem para a Direção da escola cobrar depois, pensem nisso... A formação de professores que seja tarefa dos supervisores escolares, que estudaram para isso, ou então dos diretores e seus assistentes que ganham suas gordas gratificações.
Eu não sei qual o santo que faz o milagra na SDR de MARAVILHA, pois da;i tudo é perfeito e bonito,lembra da última fala do gerente perante nossa gratificação:"Eu já fiz minha parte"não era ele quem dizia a meses (digo meses mesmo) atras que iria fazer de tudo, que era promessa dele, ué, o disco virou? Não vou porra nenhuma nesse curso, já leram os livros? Todo conteúdo voltado a COORDENAÇÃO de professores. Bem, disse q não irei e não vou participar desses encontros e ressaltando ao trabalho dos diretores, poxa tb achei q só na escola onde trabalho a diretora é a última a chegar e a primeira a sair, kkkkkk, ma tamo bem, isso a cambada não olha, claro , farinha do mesmo saco se mistura!
ExcluirOi pessoal preciso de uma informação, vocês sabem se é possível reverter um pedido de exoneração de cargo, depois de certo tempo. Pedi exoneração do cargo efetivo de professor para assumir ATP agora estou arrependido. Tenho como reverter, fiz mmmmm eu sei. Se alguém tiver uma informação agradeço.
ResponderExcluirSe informa na sua Gered ou então na SED, quem sabe ainda dá tempo de reverter sua situação, boa sorte
ExcluirATENÇÃO!........ ATENÇÃO ATPs e especialistas. Olham o que o colega anônimo comentou, que é muito estranho este curso aqui em Maravilha, se nós acatar e der certo eles estendem para outras regiões, mas se nós se recusar eles desistem. É verdade o que o outro colega anônimo comentou sobre o livro, é pura formação de professores. Se nós for para este curso nós vamos dar inicio para o nosso faz tudo, até formação para professores. Este não é o nosso papel. Vamos deixar eles fazer isso com nós? Leia com atenção abaixo:
ResponderExcluirAnônimo escreve 28/06/2012 as 18:07 - É estranho que este curso de capacitação, o primeiro voltado para a formação de professores, seja realizado em Maravilha... Será que é mais uma estratégia do governo e da SED para nos enfiar goela abaixo mais atribuições? Pensem comigo: este povo q está no governo, a famosa tríplice aliança, sempre obteve bons resultados durante as campanhas eleitorais no Oeste(interior), porque eles sabem que o povo do litoral não cai tão fácil na conversa deles... Então será que eles pensam que iniciar esta capacitação no oeste terá uma maior receptividade e menos críticas do que se iniciassem no litoral? Se tudo correr como eles querem aí sim vão cobrar dos ATPs que fazem parte das outras Gered's. Quero deixar claro que isto é só uma suposição, pq deste governo se pode esperar tudo.
ATPs de Maraviha e adjacências mostrem ao governo que já estão fartos de ganhar mais trabalho e nenhuma valorização. Se a maioria comparecer a este curso vai dar margem para a Direção da escola cobrar depois, pensem nisso... A formação de professores que seja tarefa dos supervisores escolares, que estudaram para isso, ou então dos diretores e seus assistentes que ganham suas gordas gratificações.
OBS: Vamos ou não vamos a formação continuada semana que vem (05/07/2012)?
Minha opinião, vamos sim, mas para dizer a eles que não faremos a formação continuada nas escola, a menos que no paguem no mínimo a diária, hehe afinal é um trabalho extra precisamos receber extra também. Que fique bem claro não é falta capacidade, é não ao trabalho ao gratuito, não sou amiga do governo para fazer favor.
ExcluirEu já disse que não vou, tenho aula para dar naquele dia, mas seria interessante ir para dizer um belo NÃO a esse curso que querem nos fazer engolir.
ExcluirPessoal, vcs terão as férias que os profe terão ou os cabides de empregos do diretores disseram que não teremos férias alguma agora em julho? Bem eu vou fazer a ultima semana inteirinha e que eles q se virem cm a escola.
ResponderExcluirPois é pessoal, vcs perceberam que nós estamos virando bonecos na mão deles,"diretores e GERED", se nós aceitar tudo nós estamos ferrados, aqui no nosso colégio vamos vir um dia de cada um, então sem férias, mas isso nem é tão grave quanto essa tal formação, sabem o que é? é que nós temos que ter um dia para fazer uma avaliação com os alunos dos professores, outra vez dar a cara para bater. Me nego.......Cadê os diretores, estão todos se negando em fazer suas funções, e a gratificação que eles ganham, é só para ir no salão e massagem. Hááá veneno KKKKKKKKK e KKK de novo. Até meninos.
ResponderExcluirpessoal, parece que haverá concurso de remoção para ATP!!!
ResponderExcluirPOR ACASO ALGUÉM FOI AO CURSO EM MARAVILHA? PEÇO PARA QUEM FOI CONTAR TUDO OK
ResponderExcluirTb não fui e nada de novidade só mais trabalho.
ResponderExcluirFoi tudo muito tranqüilo, ninguém se passou, teve umas rusgas mas nada que pudesse comprometer o encontro. Acho que teremos outros bons encontros,é claro se partir do povo da GERED,kkkkkkkk
ResponderExcluirMAS O QUE FOI PROPOSTO AOS ATPS? MAIS TRABALHO?
ResponderExcluirCOMPARECEU MUITA GENTE AO CURSO?
ResponderExcluirQuero saber se falaram sobre o $$$$$$$$$ , ou é só papo mais uma vez?
ResponderExcluirSou especialista a 20 anos, sempre participei de movimentos, paralisaçoes, greves e tudo mais que pudesse melhorar o salário de todos. Me dói muito ver comentários de ATPs que dizem lutar sozinhos porque reduziria o número de pessoas para ganhar o aumento.Sou lutadora por uma classe, pela dos professores e pela dos ATPs e Especialistas inclusive. Nunca imaginei lutar pra ganhar aumento sozinha. O meu salário é um POUQUINHO maior porque tenho mais tempo de serviço que a ATp da minha escola. Acredito que isso se reflete em todo o estado.Então minha gente somos merecedores TODOS do aumento prometido. Beijos à todos
ResponderExcluirAs imposições que são dadas aos ATPs também são dadas para nós especialistas. Temos tantas funçoes quanto o ATP. A luta é de todos. BJ
ExcluirDisse certo de todos especialistas e ATPS não dói ver um ACT ganhar mais q vc a anos efetivo?
ExcluirDesculpem se sou intrometida em escrever neste espaço, sou especialista e sempre me inclui na coordenação pedagógica de igual (ATP e Especialistas)não vejo tratamento diferenciado na minha escola entre os dois cargos, também acho que não vem o caso de ficar julgando quem ganha mais, é preciso verificar tempo de serviço, triênios, etc. Estou nesta luta faz tempo e vou permanecer sempre. Então caros colegas a luta é de todos!
ResponderExcluirGostaria de saber se algum especialista ou ATP terá que trabalhar nas férias. Aqui o diretor propôs fazermos escala de atendimento.Beijos
ResponderExcluirAndamento e Providências Acerca da Ação do SINTE Cobrando os Retroativos do Piso do Magistério e Demais Direitos da Categoria
ResponderExcluirPrezados Companheiros do Magistério Público Estadual,
Conforme indicação da Diretoria Executiva do SINTE/SC, a Assessoria Jurídica do SINTE/SC (CRISTÓVAM & PALMEIRA ADVOGADOS ASSOCIADOS) vem divulgar que ingressou com Ação Coletiva em nome do SINTE/SC (autos n. 023.12.041882-0), em favor de todos os membros do Magistério Estadual, levando ao Poder Judiciário as questões referentes ao Piso Nacional do Magistério, tanto para cobrar o direito da categoria ao Recebimento Retroativo (desde janeiro de 2010) dos reflexos da Lei do Piso Nacional aplicado na Carreira (mesmos percentuais de revisão em toda a Tabela Salarial), bem como a Impugnação da Lei Complementar Estadual n. 539/2011 e a cobrança da Aplicação do Reajuste de 22,22% do Piso Nacional a Todos os Níveis da carreira do Magistério Estadual.
Vale lembrar que o SINTE/SC já havia impetrado Mandado de Segurança Coletivo (Autos n. 2011.083330-0), pleiteando a aplicação do Piso Nacional no início da carreira, mas sobre a tabela salarial da Lei n. 1.139/92, substituída pela Lei Complementar Estadual n. 539/2011, sendo que tal processo está pronto para julgamento, aguardando a inclusão na pauta do TJSC.
O SINTE/SC também já ingressou com Ação Coletiva (Autos n. 023.11.056644-3), buscando a aplicação do art. 1º, § 4º da Lei do Piso Nacional (hora atividade de 1/3 da jornada de trabalho calculada sobre horas aula), bem como para cobrar os valores atrasados (indenização) dos períodos anteriormente trabalhados com carga horária a maior, sendo que estamos trabalhando para que essa ação seja julgada com a maior brevidade possível.
Por meio dessa nova Ação Coletiva (autos n. 023.12.041882-0), o SINTE/SC cobra a aplicação retroativa do Piso Nacional (desde janeiro de 2010) e para todos os níveis da carreira do Magistério Estadual, inclusive considerando a tabela salarial da Lei n. 1.139/92, que foi inconstitucionalmente substituída pela Lei Complementar Estadual n. 539/2011 (uma legislação que descumpre a Constituição, já que não assegura a valorização da carreira do magistério e sequer cumpre a própria Lei do Piso Nacional). Vale frisar também que todos os valores atrasados serão cobrados de forma individualizada, levando em conta os níveis e referências salariais de cada membro do Magistério Estadual.
Por isso, e para cobrar judicialmente os valores Retroativos do Piso do Magistério e os demais direitos sonegados pelo Estado, todos os associados (Ativos e Inativos) devem encaminhar ao SINTE/SC os seguintes documentos: a) 01 procuração; b) 01 pedido de assistência Judiciária; c) ficha financeira (desde 2009 – para demonstrar o descumprimento da Lei do Piso desde janeiro de 2010); d) ficha funcional completa; e) cópia da portaria de aposentadoria (no caso dos aposentados).
Alertamos, ainda, que a Ação ingressada pelo SINTE/SC já favorece a todos os Membros do Magistério Estadual (tanto na aplicação dos 22,22% como na cobrança dos valores atrasados), não sendo necessário que os associados promovam a contratação de advocacia particular para o ingresso de ações individualizadas, bastando apenas o envio da documentação acima listada.
Esperando ter contribuído com os esclarecimentos, reiteramos que uma categoria forte é construída por meio da luta na defesa de seus direitos! E a Assessoria Jurídica do SINTE/SC procura estar sempre firme e atuante no amparo jurídico da categoria nessa luta. Com votos de consideração e apreço, permanecemos.
ALVETE PASIN BEDIN
COORDENADORA ESTADUAL
ALDOIR JOSÉ KRAEMER
SECRETÁRIO DE ASSUNTOS JURÍDICOS E TRABALHISTAS
JOSÉ SÉRGIO DA SILVA CRISTÓVAM
CRISTÓVAM & PALMEIRA ADVOGADOS ASSOCIADOS
ASSESSORIA JURÍDICA DO SINTE/SC
www.cpadvogados.adv.br
MARCOS ROGÉRIO PALMEIRA
CRISTÓVAM & PALMEIRA ADVOGADOS ASSOCIADOS
ASSESSORIA JURÍDICA DO SINTE/SC
www.cpadvogados.adv.br
Fonte: Blog do Sinte/SC
ALGUMA NOVIDADE???????????
ResponderExcluirSÓ BLA BLA BLA, ESTE BLOG TÁ UMA CHATICE.
ResponderExcluirO CRIADOR DO BLOG PRECISA ATUALIZAR O PAGINA INICIAL, SÓ ELE TEM ACESSO A ISSO.
ResponderExcluirSugestão para o blog: configurar comentário em janela pop-up, melhora a visualização. um abraço.
ResponderExcluirPessoallll, vejam oq me ocasionou um dia de dor de cabeça, o tal desgoverno publicou o site do portal da transparencia, cliquem e vejam quanto o pessoal ATP da SDR de MARAVILHA está ganhando:http://www.sef.sc.gov.br/transparencia/gasto-p%C3%BAblico/consultas/1560
ResponderExcluirClique no nome da pessoa, irá abri a ficha e depois clique em remuneração... não da pra acreditar.
Corrigindo, irá abrir a pag inicial,no ícone:órgão, selecione GERENCIA DE EDUCAÇÃO DE MARAVILHA, deixe os outros 2 itens iguals e é só clicar, divirtam-se ao ver quanto esse povo ganha.
ExcluirPara ficar melhor ainda, olhem quantos ATPs lotadinhos na gerencia de Ibirama e ganhando um salariozinho bem mais animador. Mas a pergunta que não quer calar é: pq não podemos assumir outra função se tem ATP em Gered e ainda respondendo por cargo comissionado????? Vamos jogar a nhaca no ventilador.... to enojada!!!!!!!!!
ResponderExcluirTem ATP em Gered,em SDR,em cargos de confiança.Tem ATP,aqui na 7ªGered que fez o concurso mas nunca foi pra escola,foi direto pra Gered com cargo.Não sei como alguns conseguem,mas cho que se alguns podem temos que brigar,para que todos tenham o mesmo tratamento.
ExcluirGente que vergonha .... e ai o gov diz que não tem dinheira para pagar o piso na carreira... também puderá... vergonhosa...
ResponderExcluirOutra pergunta, são ATPs tanto quanto nós, pq ganham tanto e ainda mais, temos q ouvir merda sempre, concordo em jogar a nhaca no ventilador!!!!chegaaaaaaaaaaaaaaaaaaaa
ResponderExcluirEu na minha escola adotei a postura de me negar. Me nego terminantemente a executar projetos. O Nepre é um deles. Quem quiser fazer pra mostrar resultado pra secretaria que saia da sua cadeirinha e venhe pra escolas. Se sou a profissional que pior ganha (até um act em inicio de carreira com 40 horas ganha mais que eu e sem formação nenhuma), não vou ser a me matar sozinha na escola. Quem não estiver feliz, que abra um processo administrativo...
ResponderExcluirEntão somos dois, e com esse governinho e com o "apoio"dos belos companheiros da nossa SDR iremos conseguir porra nenhuma!!!
ExcluirVerdade.
ExcluirGoverno diz que só negocia reajuste do Piso depois das eleições
ResponderExcluirA Diretoria Executiva do SINTE/SC esteve reunida na tarde de ontem, 09/08, com o Secretário Eduardo Deschamps, Décio Vargas – CONER e demais funcionários do alto escalão da SED, na expectativa de receber uma proposta que atenda as reivindicações do magistério, como havia sido prometido pelo Governo, visto que, a Assembleia Estadual vai acontecer no próximo dia 15.
Entretanto, o Secretário suspendeu as negociações com a categoria, alegando baixa arrecadação, Lei Eleitoral e a discussão em nível nacional da Lei do Piso. O SINTE questiona essa posição, pois o Piso é uma Lei Nacional, com o reajuste de 2012 já aprovado. Sendo assim, não há nada que impeça o pagamento, bem como, a reconstrução da carreira do magistério, destruída pelo próprio Governo.
O anúncio de que as licenças prêmio já encaminhadas (as novas foram cortadas) poderão ser gozadas em sua integralidade, a realização do Concurso Público de ingresso e a devolução dos descontos aos grevistas das aulas repostas, que só ocorreu em função da pressão feita pela categoria, aumentou ainda mais a indignação dos representantes do sindicato.
Para o SINTE a intenção do Governo em empurrar a negociação da descompactação da tabela salarial e a aplicação dos 22% de reajuste do Piso para todos para o pós-eleição, tem o claro objetivo de preservar os candidatos da sua base aliada de um confronto direto com a categoria, porém, o efeito pode ser exatamente ao contrário daquilo que o Estado pretende. A categoria não vai deixar passar em branco mais este desrespeito, e com certeza vai reagir à altura, engajando-se na campanha contra quem só usa a educação em seus discursos de palanque. Além disso, o Governo está apostando na mudança do reajuste do piso, que hoje é calculado pelo custo/aluno, e os Estado querem que a atualização seja feita em cima do INPC, o que será um retrocesso depois de tanta luta pela valorização dos profissionais da educação.
“É um discurso falacioso do Governo de que não tem recursos para os 22% em 2012, então como será feito o pagamento do novo reajuste do Piso previsto para 2013? Vai virar uma bola de neve, igual ao contracheque dos servidores com seus empréstimos”, afirmam os sindicalistas.
Estamos cansados de ouvir os mesmos argumentos dia após dia, mês após mês, ano após ano. Não podemos continuar sendo responsabilizados por políticas educacionais equivocadas ou a falta delas. Os/as profissionais da educação fazem parte de uma categoria que preza e respeita sua profissão, e seu compromisso é com a sociedade, é a ela que devemos obrigação.
É cômodo para o governo dizer que o SINTE/SC rejeitou as tabelas por ele apresentadas. O sindicato não tem como aceitar propostas que não estabelecem prazos, percentuais e nem qual o montante a ser aplicado para iniciar a descompactação das tabelas, apresentar esses dados é uma prerrogativa do Governo. Nossa defesa sempre foi e sempre será no sentido de preservar os direitos da categoria.
fonte:
http://sinte-sc.blogspot.com.br/
MAIS UM CAPÍTULO DE ENROLAÇÃO, ATÉ ONDE ISSO VAI DAR MEU DEUS...
ResponderExcluirNÃO ACREDITO MAIS EM NADA! NEM SINTE E NEM GOVERNO!!! ESTOU DE SACO CHEIO!!!!!!!!!!!!!!!!!
ResponderExcluirENTÃO SOMOS DOIS, O JEITO É BUSCAR OUTROS CONCURSOS DE PREFERÊNCIA LONGE DA ÁREA DA EDUCAÇÃO...
ResponderExcluirJá estou fazendo isso. Ainda mais depois da tal transparencia em que ficamos sabendo os valores absurdos pagos aos ATPS que trabalham nas SDRs e para nós nas escolas é só um :CRÉU!. Isso é revoltante!
ExcluirMUITO MESMO. É UM ABSURDO.
ExcluirFiquei sabendo que as AEs não podem mais tirar licença premio em qualquer época do ano. Elas só podem se afastar da escola de 02/01 a 28/02, se tirarem licença premio fora deste período perdem a gratificação de 30% definitivamente. A maioria das AEs nem sabem da lei que justifica esta situação. Isto foi confirmado pela SED a uma AE que conheço, se o governo já está armando para tirar a gratificação delas, então nunca vão nos dar os 30%. Pelo jeito só queriam mesmo é nos dar mais trabalho e nada de valorização salarial. Ainda bem que esta historia de Coordenador Pedagógico já era.
ResponderExcluirQuero q este merd... de governo se dane, que fique com essa gratificação, não dobro mais um dedo a não ser o que sou pago para isso, enquanto enche os bolsos dos IRRESPONSÁVEIS das SDRs e olha que são muitos, nossas escolas precisam economizar até papel higiênico, falta de vergonha na cara, mas vamos pagar junto pois esse COLOMBO se elegeu com a maioria dos votos dos professores!!!!
ResponderExcluirLENDO O DIÁRIO CATARINENSE DE DOMINGO, DIA 26 DE AGOSTO DE 2012: PÁGINA 36 E 37 PACOTE DA EDUCAÇÃO ,ESTADO VAI PROPOR GESTÃO ESCOLAR NOS PRÓXIMOS MESES. ACREDITO QUE É O MOMENTO IDEAL DOS ATPS E ESPECIALISTAS ,JUNTOS SOLICITAREM O DIREITO DA APOSENTADORIA ESPECIAL E A GRATIFICAÇÃO DE 30% ( PRECISA DE LEI ).
ResponderExcluirNota de Repúdio a ADIN dos Governadores contra o Piso Nacional
ResponderExcluirO SINTE/SC vem através dessa nota repudiar a ADIN - Ação Direta de Inconstitucionalidade nº 4.848 contra o art. 5º da Lei 11.738, que trata da atualização monetária anual do piso nacional do magistério, impetrada junto ao STF por seis Governadores, incluindo o de Santa Catarina Raimundo Colombo.
O SINTE não admite tal postura do Governo em tentar jogar no "lixo" toda a luta dos trabalhadores da educação, pois a valorização destes profissionais está totalmente ligada a uma remuneração decente, que compactue com os anos de dedicação a capacitação profissional e a prática docente dentro das escolas.
Já era esperada tal posição por parte de Governos que não tratam a educação como prioridade. Exemplo disso, é o descaso e a falta de consideração apresentada pelo Estado de Santa Catarina nas negociações com a categoria desde a greve do ano passado. Acordos não cumpridos, carreira achatada, não pagamento do Piso e por fim, a suspensão das negociações até o pós-eleição. Com certeza está clara a intenção de fazer o magistério esperar, na esperança da mudança do cálculo de reajuste do Piso.
Contudo, sabemos que recursos para pagar há, o que está faltando é gestão. O SINTE, assim como a CNTE, afirma que redes públicas de ensino extremamente desorganizadas, inchadas e com desvios de dinheiro da educação que tornam o piso impagável na carreira do magistério.
Segundo a CNTE, o Congresso Nacional discute alternativas para a alteração do critério de reajuste do piso do magistério, mantendo-o porém atrelado à meta 17 do PNE, que prevê equiparar a remuneração média do magistério à de outros profissionais – hoje a diferença é de 40%. O mesmo debate pretende ampliar a complementação da União ao piso, à luz de diretrizes nacionais para a carreira dos profissionais da educação.
Vale destacar que ao contrário do que alega os Governadores, não é a União quem dita aleatoriamente o índice de atualização do piso. O mecanismo associa-se ao Fundeb, que conta com recursos dos estados e mais a perspectiva de complementação da União ao piso. Portanto, o mecanismo possui sustentação financeira. Ocorre que, transcorridos 4 anos de vigência da Lei, nenhum ente federado comprovou cabalmente a incapacidade de pagar o piso.
O SINTE reafirma seu repúdio a ADIN dos Governadores, uma afronta a luta dos trabalhadores e ao direito de todos os brasileiros a uma educação pública de qualidade, que valorize seus professores e a sociedade. É inadmissível saber que o Brasil, é país com o maior PIB da América Latina, mesmo assim é o que paga o menor salário aos professores.
Diante deste ato de total desrespeito, o SINTE/SC pretende mobilizar toda sua base sindical, traçar um plano de lutas, para assim combatermos com mão de ferro mais esse ataque do Governo contra a educação. Sendo assim, convocamos todos os trabalhadores da educação de Santa Catarina para que se mobilizem contra mais essa investida do Governador contra o magistério, que se manifestem em suas cidades e enviem suas notas, textos, fotos ou vídeos protestando contra esse absurdo para o SINTE/SC, e vamos compartilhar com o Brasil e o mundo a nossa indignação.
Fonte:http://sinte-sc.blogspot.com.br/
Os professores das APAES ganhando na justiça direito a gratificação, nós, ATPS que lidamos com a diversidade a todo momento tomamos mais um pé na bunda, o que mais esperar deste povo e a corja da SDR.
ResponderExcluirNós vamos "ganhar mais" atribuições. Isso sim. Somos verdadeiros idiotas. Aceitamos tudo passivamente. As escolas não precisam de Diretores e Assessores, os Atps e Especialistas precisam fazer tudo. Menos ganhar gratificações.É uma piada....
ResponderExcluirNão tem essa de os ATPs ganharem mais atribuições, temos que fazer o que está descrito no edital do concurso para ATP de 2005. Digam "NÃO" as funções q não são compatíveis com nosso cargo, principalmente se for para substituir professor em sala de aula. ok
ResponderExcluiroi, tenho uma dúvida, os ATPs podem assumir secretaria de educação municipal? ou estamos impedidos disso também?
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